En mai 2027, l’Ascension tombe le jeudi 6 et la Pentecôte le lundi 17. Avec un horaire du lundi au vendredi et les jours fériés chômés, quatre jours de congé permettent de partir neuf jours consécutifs. Pour les familles, le vendredi 7 mai sans classe ouvre surtout une escapade de quatre jours. Voici les dates à demander et les conditions à vérifier avant de réserver.
Les jours fériés de mai
Le calendrier de mai 2027 concentre les possibilités de départ autour de l’Ascension et de la Pentecôte. Le 1er mai et le 8 mai tombent tous deux un samedi. Si vous travaillez du lundi au vendredi, ces deux fêtes ne prolongent donc pas votre week-end habituel. Un jour férié qui coïncide avec un repos n’ouvre pas automatiquement droit à une journée de remplacement ; votre convention ou un accord peut prévoir un dispositif plus favorable.
L’Ascension, le jeudi 6 mai, offre le pont le plus simple à organiser : une absence accordée le vendredi 7 relie le jeudi au dimanche 9. La Pentecôte, le lundi 17 mai, forme un week-end de trois jours si ce lundi est chômé dans votre entreprise. Il peut aussi servir de journée de solidarité et être travaillé. Cette différence change directement le nombre de jours à demander.
Ces calculs concernent un salarié du privé avec repos le samedi et le dimanche. Ils supposent aussi que les fériés concernés sont effectivement non travaillés. Dans les transports, les soins, la restauration ou avec un planning décalé, partez de votre propre tableau de service. Les dates nationales restent identiques, mais les journées réellement disponibles changent.
Quatre jours ou neuf jours
Pour comparer les possibilités, distinguez les jours calendaires de repos, qui comprennent les week-ends, et les jours ouvrés d’absence à demander. Dans le tableau suivant, chaque journée est comptée du début à la fin de la période, bornes incluses. Le départ peut avoir lieu la veille après le travail si le trajet s’y prête.
| Période de repos | Jours ouvrés à demander | Durée totale | Condition principale |
|---|---|---|---|
| Du jeudi 6 au dimanche 9 mai | Vendredi 7 mai | 4 jours | Ascension chômée |
| Du samedi 1er au dimanche 9 mai | Lundi 3, mardi 4, mercredi 5 et vendredi 7 mai | 9 jours | Ascension chômée |
| Du samedi 15 au lundi 17 mai | Aucun | 3 jours | Pentecôte chômée |
| Du samedi 15 au dimanche 23 mai | Mardi 18, mercredi 19, jeudi 20 et vendredi 21 mai | 9 jours | Pentecôte chômée |
| Du jeudi 6 au lundi 17 mai | Vendredi 7 puis du lundi 10 au vendredi 14 mai | 12 jours | Ascension et Pentecôte chômées |
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Avec quatre jours disponibles, le choix porte donc sur deux séquences de neuf jours, au début du mois ou après la Pentecôte. La première repose sur le jeudi de l’Ascension ; la seconde sur le lundi de Pentecôte. Elles permettent chacune un séjour d’une semaine avec les trajets autour, sous réserve d’accord pour les absences indiquées.
La grande coupure du 6 au 17 mai mobilise six jours ouvrés. Elle convient davantage à un voyage avec plusieurs nuits dans une même région ou à un déplacement dont l’aller-retour prend du temps. Elle doit être comparée à votre réserve annuelle de congés : consacrer six journées à mai réduit d’autant la marge pour l’été ou une fermeture d’entreprise.
Le décompte sur votre compteur
Les quatre absences du tableau correspondent à quatre journées habituellement travaillées dans un horaire du lundi au vendredi. Votre logiciel de congés peut pourtant fonctionner en jours ouvrables. Dans ce système, le samedi entre généralement dans le décompte, alors qu’il constitue votre repos habituel. Le débit final peut donc différer du nombre de cases du lundi au vendredi.
Service Public distingue bien les jours ouvrables et les jours ouvrés. Le calcul en jours ouvrés est possible si les droits obtenus sont au moins équivalents au calcul légal en jours ouvrables. Pour préparer la demande, renseignez les dates exactes, puis regardez le nombre effectivement retiré du compteur avant de valider. Une simulation RH est plus fiable qu’une multiplication générale des « jours de vacances gagnés ».
La même vérification concerne les temps partiels et les organisations sur quatre jours. Un mercredi non travaillé, une semaine alternée ou un samedi prévu au planning modifient le calcul. Notez votre dernier jour travaillé avant le départ et votre premier jour de reprise. Ce sont ces repères, associés aux règles applicables, qui permettent au service du personnel de confirmer le débit.
Les RTT peuvent compléter des congés payés si votre accord le permet. Leur utilisation, les journées éventuellement imposées et les délais de demande suivent le fonctionnement de l’entreprise. Un montage mêlant RTT et congés gagne à être saisi précisément pour que le responsable valide l’ensemble du séjour.
Le calendrier scolaire par zone
Les jours fériés nationaux sont communs aux zones A, B et C. Ce sont les vacances de printemps qui diffèrent. Pour l’année scolaire 2026-2027, le calendrier officiel prévoit les périodes suivantes en métropole :
| Zone | Vacances de printemps | Reprise des cours |
|---|---|---|
| A | Après les cours du samedi 10 avril | Lundi 26 avril 2027 au matin |
| B | Après les cours du samedi 17 avril | Lundi 3 mai 2027 au matin |
| C | Après les cours du samedi 3 avril | Lundi 19 avril 2027 au matin |
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La zone A regroupe Besançon, Bordeaux, Clermont-Ferrand, Dijon, Grenoble, Limoges, Lyon et Poitiers. La zone B comprend Aix-Marseille, Amiens, Lille, Nancy-Metz, Nantes, Nice, Normandie, Orléans-Tours, Reims, Rennes et Strasbourg. Créteil, Montpellier, Paris, Toulouse et Versailles composent la zone C. Pour un enfant sans cours le samedi, les vacances commencent le vendredi après les cours.
La fin des vacances de la zone B atteint le week-end du 1er mai, mais la reprise reste fixée au lundi 3 mai. Partir du 1er au 9 mai empiète donc sur des journées de classe, même dans cette zone. En A et C, les vacances de printemps sont déjà terminées. La séquence de neuf jours après Pentecôte comprend elle aussi des journées scolaires.
En revanche, le calendrier officiel indique que les élèves des zones A, B et C n’auront pas classe le vendredi 7 mai 2027. Avec l’Ascension jeudi 6 et le 8 mai férié samedi, la fenêtre du 6 au 9 mai convient à une escapade familiale. Les calendriers de Corse et d’outre-mer se consultent séparément ; n’appliquez pas le tableau A/B/C à tous les établissements français.
L’organisation des familles
Lorsque les deux parents travaillent, le vendredi 7 mai demande une décision commune : partir ensemble, organiser une garde ou répartir les absences. Vérifiez l’ouverture du centre de loisirs ou du mode d’accueil que vous utilisez habituellement. Une journée sans classe ne suffit pas à connaître les services disponibles. Cette confirmation peut être plus urgente que le choix de la destination si un seul parent obtient son congé.
Pour un séjour avec des cousins ou plusieurs familles, relevez les académies de chaque enfant et les dates de reprise. Les vacances de printemps décalées réduisent les possibilités communes ; le week-end de l’Ascension réunit plus simplement les zones A, B et C. Si le groupe comprend un étudiant ou un apprenti, ajoutez son calendrier propre. Les cours, examens et obligations professionnelles se vérifient auprès de son établissement et de son employeur.
Vous pouvez aussi conserver une partie des congés pour des sorties près du domicile. Cela permet de profiter d’un vendredi libre sans engager plusieurs nuits ni un long trajet. Le bon choix dépend du temps partagé réellement disponible : quatre jours ensemble peuvent être plus faciles à organiser qu’une semaine où chacun alterne travail et garde.
L’accord de congés et les ponts
L’absence de classe le vendredi ne donne pas automatiquement congé aux parents. Le pont de l’entreprise et le calendrier scolaire relèvent de deux décisions distinctes. Demandez d’abord si le 7 mai est travaillé, offert, imposé en congé, pris sur un RTT ou soumis à une autre organisation. Un pont décidé par l’employeur peut aussi faire l’objet d’une récupération d’heures selon les règles applicables.
Pour une demande individuelle, transmettez la période complète et votre date de reprise. L’employeur peut refuser les dates souhaitées ; la présence de fériés ne vaut pas accord. Dans un couple ou un groupe d’amis, attendez que chaque personne ait obtenu sa confirmation avant de choisir un transport non remboursable. Une seule absence non accordée peut déplacer tout le séjour.
Le lundi 17 mai mérite une question explicite sur la journée de solidarité. Celle-ci peut prendre différentes formes, dont le travail d’un jour férié auparavant chômé autre que le 1er mai. Elle peut aussi être organisée autrement. Les habitudes de l’année précédente ne suffisent donc pas à confirmer votre lundi libre en 2027.
La durée et le trajet
Pour quatre jours, choisissez une base qui laisse du temps sur place dès la première journée. Additionnez le trajet jusqu’à la gare ou à l’aéroport, l’attente, les correspondances et l’arrivée à l’hébergement. Une liaison courte sur le papier peut occuper une grande partie du jeudi si elle impose plusieurs changements. Comparez les horaires réels avant de comparer les photographies des hôtels.
Avec deux ou trois nuits, une ville ou un petit territoire suffit. Un quartier à pied, une visite réservée et une journée plus souple permettent d’adapter le programme au groupe. Pour les enfants, prévoyez les pauses et la fatigue du retour le dimanche : la reprise suit immédiatement. Un logement pratique pour les déplacements peut avoir davantage d’intérêt qu’une chambre plus grande loin des visites.
Neuf jours permettent de conserver une journée moins chargée à l’arrivée et une marge avant le retour. Vous pouvez rester dans une seule région en alternant visites et repos. Le nombre de jours disponibles ne vous oblige pas à multiplier les étapes : changer de logement ajoute des bagages, des horaires et parfois un véhicule à restituer. Le budget doit intégrer ces déplacements intermédiaires.
Une demi-journée à Montmartre
Pour illustrer un pont de quatre jours sans voiture, Paris permet de concentrer une partie du programme dans un même quartier. À Montmartre, le Sacré-Cœur, les escaliers et les rues de la butte donnent déjà matière à une promenade. Le relief compte dans l’organisation : choisissez des chaussures adaptées et une durée de marche compatible avec votre groupe. Une visite accompagnée peut occuper une demi-journée, en conservant du temps libre autour.
L’activité « Montmartre en 3H — Promenade, jeu et dégustation » associe découverte du quartier, jeu en équipe et pauses gourmandes. La fiche consultée propose le français et l’anglais, avec un départ chez Rita face à la station Lamarck-Caulaincourt. Le parcours est partagé, jusqu’à quinze participants, et demande une condition physique moyenne. Le fournisseur le déconseille aux voyageurs présentant des problèmes cardiovasculaires.
Nous retenons cette formule pour un groupe qui souhaite une activité commune plutôt qu’une succession de billets indépendants. Le jeu offre un fil conducteur aux échanges entre adultes et enfants ; la marche reste à prendre en compte pour les plus jeunes. La fiche annonce notamment un petit-déjeuner et des dégustations de pain, fromage et charcuterie. Signalez les besoins alimentaires au prestataire avant de réserver.
Pour mai 2027, vérifiez les départs effectivement ouverts et sélectionnez la langue souhaitée. Réservez cette demi-journée après avoir fixé votre arrivée à Paris. Les prix et avis disponibles figurent dans la carte de l’offre ; le trajet vers le rendez-vous et votre hébergement s’organisent séparément.

Viator
Montmartre en 3H - Promenade, jeu et dégustation -kids friendly-
Pour une demi-journée commune pendant un pont à Paris : jeu, marche et dégustations à Montmartre. Choisissez un départ en français compatible avec l’arrivée du groupe et gardez le reste de la journée souple.
- 180 min
- 5/5 (51 avis)
Trois heures de promenade et jeu en équipe avec pauses gourmandes, au départ de Lamarck-Caulaincourt. Français proposé, groupe partagé.
Conditions d’annulation
Pour un remboursement intégral, annulez au moins 24 heures avant la date de départ prévue.
À partir de 95,00 €
Voir l’activitéLe séjour parisien de quatre jours
Sur la fenêtre du jeudi 6 au dimanche 9 mai, notre proposition réserve le jeudi à l’arrivée et à une première promenade proche de l’hébergement. Choisissez le quartier de cette sortie après avoir posé les bagages : traverser la ville dès la descente du train ajoute une contrainte sans augmenter beaucoup le temps de visite. Gardez le premier soir compatible avec la fatigue du trajet.
Le vendredi peut accueillir l’activité de Montmartre si un départ adapté est proposé. Prévoyez le trajet vers Lamarck-Caulaincourt et une marge avant le rendez-vous. Après les trois heures de parcours, laissez l’après-midi libre ou choisissez une seule visite supplémentaire. Le samedi 8 mai étant férié, vérifiez directement les ouvertures des commerces et lieux que vous souhaitez rejoindre ce jour-là.
Le dimanche dépend de votre train ou de votre vol retour. Une promenade près du logement ou de la gare simplifie la récupération des bagages ; un billet à heure fixe à l’autre bout de Paris demande davantage de marge. Cette répartition est une proposition d’organisation, à adapter aux départs commerciaux effectivement disponibles et au rythme du groupe.
Le budget des réservations
Pour départager deux périodes, comparez un coût total pour le même groupe : transport aller-retour, bagages, hébergement, taxe de séjour éventuelle, déplacements locaux, repas et activités. Une nuit supplémentaire peut absorber l’économie réalisée sur un billet. À l’inverse, une arrivée plus tôt peut éviter un taxi tardif et permettre une première soirée sur place.
Regardez aussi les conditions d’annulation. Tant que les congés de l’un des voyageurs restent en attente, un hébergement annulable peut préserver davantage de souplesse. Vérifiez la date limite, les frais et le mode de remboursement. Pour les transports, l’échange, le remboursement et la différence tarifaire sont trois éléments distincts ; lisez la formule choisie.
Aucun tarif de transport ou de chambre n’est garanti pour ces ponts. Les dates administratives sont confirmées, tandis que les horaires commerciaux, les créneaux d’activités et leurs prix se vérifient lors de la réservation. Pour une activité déterminante, cherchez d’abord un départ compatible, puis répartissez les autres visites autour. Une balade libre garde sa place dans le programme et dans le budget.
FAQ
Peut-on partir onze jours avec quatre congés en mai 2027 ?
Les combinaisons de référence présentées ici permettent neuf jours consécutifs avec quatre jours ouvrés d’absence, pour un horaire du lundi au vendredi et les fériés concernés chômés. Vous pouvez viser le 1er au 9 mai ou le 15 au 23 mai. Pour la coupure du 6 au 17 mai, il faut six jours ouvrés d’absence. Un pont offert ou un planning particulier peut améliorer votre situation, mais cette possibilité doit être confirmée par votre employeur.
Le 1er mai et le 8 mai donnent-ils un lundi de repos ?
En 2027, ces deux jours fériés tombent un samedi. Ils ne sont pas automatiquement reportés au lundi. Si le samedi est habituellement votre jour de repos, aucune compensation supplémentaire n’est due du seul fait de cette coïncidence. Une convention collective ou un accord peut toutefois prévoir un avantage particulier. Vérifiez ce texte avant de compter sur un jour de remplacement.
Quel pont choisir avec des enfants scolarisés ?
Dans les zones A, B et C, le jeudi 6 au dimanche 9 mai forme la fenêtre la plus simple : l’Ascension est fériée, le vendredi 7 est sans classe et le samedi 8 est également férié. Les parents doivent obtenir leur propre vendredi libre. Les séquences de neuf jours du tableau comprennent des jours de cours ; elles ne correspondent pas à des vacances scolaires continues. Consultez le calendrier propre à l’établissement pour la Corse et l’outre-mer.
Le lundi de Pentecôte est-il obligatoirement libre ?
Le lundi 17 mai 2027 est un jour férié, mais il peut être travaillé. Il peut notamment servir de journée de solidarité si l’organisation applicable le prévoit. Demandez à votre employeur si ce lundi est chômé et comment la solidarité est accomplie. Si vous devez travailler le 17, la période du 15 au 23 mai demande une journée d’absence supplémentaire pour rester entièrement disponible, selon les modalités autorisées.
Quatre jours demandés retirent-ils toujours quatre jours du compteur ?
Cela correspond au tableau uniquement si votre compteur fonctionne en jours ouvrés dans l’organisation retenue. Un décompte en jours ouvrables peut inclure des samedis, avec un résultat différent selon la période et les jours fériés habituellement chômés. Faites vérifier les dates de début et de reprise par les ressources humaines. Les salariés à temps partiel ou avec des repos décalés doivent également partir de leur planning réel.
Peut-on utiliser des RTT pour le vendredi 7 mai ?
Oui, si votre dispositif de RTT et l’organisation de l’entreprise permettent de poser cette journée. Certains jours relèvent du choix du salarié, d’autres peuvent être fixés par l’employeur. Vérifiez le solde, les délais et les éventuelles restrictions avant la demande. Si le 7 mai est déjà couvert par un pont collectif, demandez comment il est comptabilisé pour éviter de saisir une absence inutile.
Faut-il choisir l’Ascension ou la Pentecôte sans enfants ?
Les deux périodes peuvent offrir neuf jours avec quatre jours ouvrés d’absence, lorsque les fériés sont chômés. L’Ascension donne aussi une option courte de quatre jours pour un seul vendredi. Comparez ensuite les trajets, le prix total et les ouvertures des lieux que vous souhaitez visiter. Pour la Pentecôte, confirmez d’abord le statut du lundi 17 : c’est le point qui peut modifier le calcul avant toute recherche de séjour.
Sources & vérifications
Pour préparer les visites et consulter les conditions à jour.
- Jours fériés et ponts dans le secteur privé
Service Public / DILA · Consulté le 2 novembre 2026
Ce que cette source documente
Calendrier 2027 : 1er et 8 mai samedi, Ascension jeudi 6 mai, Pentecôte lundi 17 mai. Ponts, repos, solidarité et compensation selon conditions.
- Calendrier des vacances scolaires 2026-2027
Service Public / DILA · Consulté le 2 novembre 2026
Ce que cette source documente
Printemps : A 10–26 avril, B 17 avril–3 mai, C 3–19 avril 2027. Vendredi 7 mai 2027 sans classe en A/B/C ; départ après cours, reprise le matin.
- Congés payés du salarié dans le secteur privé
Service Public / DILA · Consulté le 2 novembre 2026
Ce que cette source documente
Décompte jours ouvrables/ouvrés, fixation des dates par accord ou employeur, refus possible des dates demandées.
- Montmartre en 3H : promenade, jeu et dégustation
Viator / fiche fournisseur · Consulté le 2 novembre 2026
Ce que cette source documente
Produit 436155P1 ACTIVE reconsulté via notre API Basic : 180 minutes, français et anglais proposés, collectif quinze maximum, rendez-vous Lamarck-Caulaincourt, jeu et dégustations. Pas de créneau mai 2027 garanti.
- Photographie documentaire : Paris-Nord
Wikimedia Commons / Bvcmz248.5 / Wikimedia Commons — CC0 1.0 · Consulté le 2 novembre 2026
Ce que cette source documente
Droits de ce fichier vérifiés : CC0 1.0 — redimensionnement et conversion WebP. Fichier R2 téléchargé et dimensions mesurées : [1920, 1280]. Illustration d’archive, pas de prise de vue de mai 2027.
- Photographie documentaire : Sacré-Cœur
Wikimedia Commons / Maksym Kozlenko · Consulté le 2 novembre 2026
Ce que cette source documente
Droits de ce fichier vérifiés : CC BY-SA 4.0. Fichier R2 téléchargé et dimensions mesurées : [1920, 1425]. Illustration d’archive, pas de prise de vue de mai 2027.
Viator — fiches d’activités
Informations sur les offres présentées dans cet article. Les liens de réservation sont affiliés : Odyvero peut percevoir une commission.
- Viator : Montmartre en jeu et dégustations
Consultée le 2 novembre 2026
odyvero
